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游戏数值策划
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前台(实习生岗位)
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人力资源主管
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视觉设计师
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Java工程师
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产品运营助理
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渠道商务专员
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游戏数值策划
策划
职位描述
    1、完成主策划给予的数值任务。负责游戏核心系统和玩法设计的数值设计,对新的成长系统和道具投放规划和落地;
    2、计算当前生态的各种指标,并提出改进方案;
    3、跟踪市面优秀游戏的数值设计,分析和总结经验;
    4、协助进行职业平衡性调整、策略乐趣的设计。
职位要求

    1、有完整项目开发经验,至少1年以上网络游戏数值模块工作经验;

    2、游戏爱好者,熟悉网络游戏,对市场上的产品有一定的分析能力;    

    3、熟悉运用各种数值工具,精通建模和运算;         

    4、善于沟通,有良好的协作意识,计划性,责任心和抗压力。

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游戏系统策划
策划
职位描述
    1、负责协助主策完成产品主体框架的搭建和细节设定;
    2、完成系统策划案、配置文件等相关文档撰写及更新;
    3、负责游戏功能的设计、开发跟进、功能验收,调整其可玩性;
    4、关注游戏开发每个细节,对比竞品提出可行性改进建议;
    5、具备一定的工作心得方法论,能带动其他策划共同进步。
职位要求

    1、有完整的项目立项到上线经验,1年工作经验以上;

    2、具备良好的逻辑思维能力和学习能力,能为项目提出改进意见;

    3、有良好的团队协作能力,能承受较强的工作压力;

    4、熟悉办公类软件,通过文档、绘图、口述准确简练的描述清晰设计需求。

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前台(实习生岗位)
实习生
职位描述
    1、日常访客接待,接收电话,收发快递,转告跟进相关事项;
    2、负责文件、日常的打印、复印等相关工作;
    3、负责公司固定资产、办公设备、用品的登记、发放;
    4、保持办公区域的整齐、清洁和有序,若有损坏,及时报修及跟进;
    5、上级交代的其他临时性工作。
职位要求

    1、大专学历,优秀应届毕业生亦可;

    2、形象气质佳,具备一定职场礼仪,普通话标准;

    3、有较强的口头表达和沟通能力,反应敏捷;

    4、熟练使用OFFICE办公软件;

    5、工作认真细心,具有条理性,有较强的责任心和团队精神。

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人力资源主管
主管
职位描述
    1、根据公司的招聘需求,甄别、选择、建立和维护招聘渠道,负责招聘工作的分析、总结、评估招聘的效果,优化招聘方案;
    2、负责实施招聘工作,包括建立初筛、面试邀约、初试评估,录用结果通知;
    3、日常人事工作管理:包括人事档案建立及管理、劳动合同的签订及续签、办理员工入职、转正、异动、离职等手续;
    4、负责组织员工培训,帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
职位要求

    1、全日制统招本科及以上学历,4年以上工作经验,其中2年以上招聘工作经验;

    2、了解人力资源各模块基本工作,对人才的发现与引进、组织与调整有丰富的实践经验;

    3、熟悉各类招聘渠道,精通各种面试方法和沟通技巧;

    4、良好的沟通、协调能力、亲和力和洞察力;

    5、出色的分析判断和规划能力,较强的抗压能力和执行力;

    6、较好的团队合作意识,工作积极主动、细心、责任心强。

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视觉设计师
美术
职位描述
    1、游戏品牌主视觉设计、游戏banner、广告图等;
    2、游戏视频剪辑;
    3、通过定期研究分析市场趋势,数据分析并优化,提高素材的转化率。
职位要求

    1、大专及以上学历,视觉传达、美术、影视传媒等平面/视频相关专业;

    2、有美术功底和前瞻的审美,善于创新。良好的沟通能力和团队合作精神;

    3、熟练运用PS、AI、AE、等相关设计和视频剪辑软件;

    4、热爱游戏,了解手机游戏行业。

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Java工程师
工程师
职位描述
    1、参与产品规划设计,提供技术实现方案;
    2、负责核心架构设计,业务代码编写;
    3、有良好的开发规范,有一定的团队管理能力。
职位要求

    1、本科及以上学历,1年以上Java开发经验;

    2、精通Java并有较全的知识面,熟悉Spring、Springboot、Hibernate、MyBatis等主流框架;

    3、熟悉Web分布式系统,熟悉Nginx、Resin/Tomcat、Redis/Memcached等应用,熟悉RPC解决方案;

    4、熟悉数据库技术(MySQL/PostgreSQL),数据库优化及SQL优化。

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Andriod工程师
工程师
职位描述
    1、负责公司自有SDK的维护和开发;
    2、负责手机游戏第三方SDK的接入、联调;
    3、负责游戏/渠道版本打包与版本管理;
    4、撰写SDK接入FAQ、产品维护文档,用户帮助文档等;
    5、根据产品功能需求设计完成软件实现;
    6、参与产品需求分析并制定技术实施方案。
职位要求

    1、2年以上Android开发经验,有游戏SDK开发及接入工作经验优先;

    2、熟悉Android基本开发框架,对Socket通信、TCP/IP和HTTP协议有较好的理解和相关开发经验;

    3、熟悉第三方手游的接入流程,有具体接入和联调经验;

    4、对聚合SDK有了解,能快速定位并解决问题;

    5、熟悉Android UI原理,能开发自定义UI控件;

    6、熟悉Android平台下网络通信机制、HTTP协议;

    7、有良好的沟通能力、学习能力、承压能力以及团队合作精神。

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客服主管
主管
职位描述
    1、 负责部门团队质量监督工作,通过实时抽查组员服务情况进行反馈,确保服务质量;
    2、 通过对业务团队服务流程监督,能发掘、分析问题,并及时与团队沟通协助进行改善;
    3、 能参与团队内部相关项目的跟进与协作,并能积极完成团队内部分配的相关任务;
    4、 持续针对岗位工作内容、工作方式进行优化迭代,提升工作效率及工作价值;
    5、 协助部门负责人搭建客服中心质培体系,定期推动优化质培流程,提高客服的服务技能。
职位要求

    1、大专学历以上,2年工作经验以上,至少1年游戏相关管理经验;

    2、熟练使用office相关软件,具有一定的数据分析能力,能够通过数据的变化得出结论;

    3、熟悉客服质检标准、培训考核和质量管理方法等;

    4、热爱游戏,有高度的责任心,归属感和团队意识,做事理性公正,善于自我管理,有较高的抗压能力。

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游戏客服专员
专员
职位描述
    1、通过电话、qq等通道处理玩家咨询的问题;   
    2、及时反馈和协助处理游戏异常状况并与玩家做好沟通;   
    3、监控游戏,维护游戏世界的正常秩序;   
    4、根据玩家意见找出游戏问题并给出解决问题的建议;   
    5、认真负责地维护公司形象,并且考虑到玩家的利益;   
    6、按时完成上级领导交代的其他工作。
职位要求

    1、中专以上学历,工作认真负责,沟通能力强,能吃苦耐劳; 

    2、热爱和了解网络游戏,对手游有一定的认知;  

    3、熟悉OFFICE办公软件,娴熟的文字录入技能;  

    4、具备客户经验或呼叫中心服务工作经验优先。

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海外运营专员
专员
职位描述
    1、负责Facebook粉丝页管理,包括优质内容的输出、活动运营及其他管理工作;
    2、收集分析用户的反馈,为产品功能的优化和调整提出建议;
    3、根据时事热点、产品需要,策划热点专题及线上活动;
    4、负责Facebook粉丝页内容及活动文案;
    5、负责与其他部门的沟通和跟进,推动相关工作的有效实施;
    6、制定社区工作计划、总结工作结果和评估工作效果。
职位要求

    1、本科及以上学历,专业不限,优秀应届毕业生亦可;

    2、对游戏有浓厚的兴趣爱好,活跃于玩家群体;私人自媒体账号运营经验丰富者优先;

    3、熟悉各大主流社区&新媒体用户属性者优先,追踪热点、大事件,对用户需求敏感;

    4、有良好的文字操控能力,思维敏捷,有良好的沟通能力及抗压能力;

    5、具备良好英语听说读写能力。

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平台运营专员
专员
职位描述
    1、负责制定游戏APP、公众号整体运营计划工作,包括用户、内容、活动等日常运营工作;
    2、擅长根据用户群体特征,制定运营活动,维护用户,不断提升产品流量及用户粘性;
    3、擅长分析数据,挖掘用户需求。
职位要求

    1、大专及以上学历,相关游戏行业工作经验优先;

    2、熟悉app运营玩法,有较强的营销策划能力和执行力;

    3、具备较强的数据分析能力,活动策划能力;

    4、具备较强的沟通能力,表达能力。

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产品运营专员
专员
职位描述
    1、负责上线游戏日常的运营工作,包括渠道对接需求与沟通,确定并安排游戏版本更新,进行版本内容测试,发布公告,处理临时突发问题等;
    2、了解玩家的动态和最新的需求,收集反馈并给出调优意见;
    3、跟踪产品运营数据,并根据数据分析结果与活动策划协商调整后续运营计划,提高游戏的运营效果;
    4、推进游戏产品的测试、运营、渠道工作,保障各项工作的顺利进行。
职位要求


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产品引入专员
专员
职位描述
    1、负责公司平台优质手游产品引进、合作洽谈;
    2、负责对外游戏商务合作伙伴的开拓、跟进和关系维护;
    3、对引入的游戏产品质量进行评估并负责,输出包括游戏产品、游戏团队评估分析等评估报告;
    4、负责行业信息和竞品信息的收集与分析;
    5、及时反馈问题,协调CP对产品进行改进和升级,配合推广及运营向CP提出相关要求。
职位要求

    1、大专及以上学历,1年以上游戏行业相关工作经验,有手机游戏行业经验优先;

    2、热爱游戏和手机游戏,熟悉当前主流游戏产品服务及用户群特征,对手机游戏产品有良好理解能力;

    3、有良好的CP关系者优先;

    4、具有良好的沟通协调、谈判能力;

    5、具有良好的责任心、团队合作精神及管理能力,能够承担较强的工作压力。

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产品运营助理
助理
职位描述
    1、负责游戏产品的测试工作,保证游戏无bug及符合平台上线标准;
    2、积极寻找,发现游戏内各种问题,并落实问题提交、跟进、修正、测试工作;
    3、日常游戏运营数据分析统计,监控游戏状况;
    4、负责与合作方的沟通对接工作,协调需求的落实及质量把控;
    5、了解行业动态,对行业内产品情况进行统计分析
职位要求


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渠道商务专员
专员
职位描述
    1、负责游戏产品的分发和渠道对接;
    2、游戏商务合作对外沟通及合作伙伴的关系维护;
    3、参与游戏商务合作洽谈、合作游戏项目管理及跟进;
    4、参与并完成和各合作商的洽谈和合同拟定与签订;
    5、负责了解、收集业内新闻动态,竞品情报及相关行业动态。
职位要求

    1、大专及以上学历,形象气质佳,1-2年渠道商务工作经验;热爱游戏行业;

    2、熟悉office等办公软件;

    3、具备良好的谈判沟通能力、逻辑思维以及人际交往能力;

    4、有丰富的5+8渠道资源者优先录用。

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